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强制度 提效能 | 光华时代公司组织召开制度宣讲会

为适应光华时代公司发展需要，充分调动员工积极性和创造性，保障员工依法行使民主管理的权利，由光华时代公司党支部牵头，行政事业部、人力资源部、财务中心、信息技术部共同协作，将公司日常运营的相关制度进行了全面的修订及完善。按照规章流程，在公示期结束后，公司于2023年12月12日上午10点，举办了公司制度宣讲会。

本次制度宣讲会设立主会场1个，线下分会场2个。外埠以及境外员工通过钉钉连线方式参加线上宣讲。

光华时代公司党支部副书记、副总经理张辉，行政事业部负责人刘蕊，人力资源部负责人位津津，财务中心负责人茹欣，信息技术部负责人金立军分别就党支部管理制度、行政管理制度、人事管理制度、财务管理制度和信息管理制度展开宣讲。宣讲内容紧贴公司管理的实际问题，围绕制度出台的背景、制度修订前后的对比、制度的执行等方面进行了深入浅出地阐述和解析，并结合具体案例进行分析并为参会员工进行了答疑解惑。

宣讲会强调，制度的生命力在于执行，执行重在到位，关键在于落实。光华时代公司的每一位员工都要维护制度权威，做制度执行的表率，自觉尊崇制度，严格执行制度，坚决维护制度。

此次制度宣讲会，进一步促进公司员工深入学习和了解公司的各项规章制度，明确自身权利和义务，帮助新员工更好地适应工作环境和企业文化，同时更加清楚地认识到自己在公司中的角色和职责，激发工作积极性和主动性，提高工作质量和效率。另一方面切实完善了公司的管理体系提质增效，夯实公司规范化、标准化、人性化管理的基础。